O que preciso para decolar na minha carreira e obter sucesso e realização profissional?
Como investir no meu potencial a fim de criar excelência? Minha vida está alinhavada com minha missão, com meu propósito e com meus valores?
São perguntas que não se calam, pois, a cada dia mais e mais pessoas buscam um diferencial num mercado de trabalho exigente e competitivo.
Um dos principais objetivos do Coaching é apoiar uma pessoa a desenvolver e reconhecer suas principais qualidades e habilidades, utilizando-se de um poderoso conjunto de ferramentas modernas, promove:
•O aumento de performance * elevação do nível resultados
•Realização e conquista de objetivos * eliminação de limitações e dificuldades
•Melhoria da auto-estima * equilíbrio entre as áreas pessoal, profissional e relacionamentos
•Melhor uso qualitativo do tempo, planejamento, administração do tempo
•Maior eficácia no controle das emoções, aumento de flexibilidade e da adaptabilidade às mudanças
•Aumento de disposição, energia e saúde
•Melhor entendimento e aceitação das outras pessoas, nos relacionamentos e na comunicação
O processo gera grande oportunidade de crescimento pessoal e profissional pois o indivíduo aprende a fazer uma liderança de si mesmo.
As empresas buscam profissionais que saibam se relacionar com suas equipes, que tenham responsabilidade por suas ações, que sejam eficientes e eficazes, que busquem aumento de resultados, que assumam uma co-responsabilidade com respeito ao desenvolvimento e alcance de metas.
É importante que saibamos identificar o que realmente queremos.
Deixo a dica para os seguintes questionamentos para lidar com novos e contínuos desafios:
Como posso ser bem sucedido pessoal e profissionalmente obtendo qualidade de vida? Quais são as minha principais habilidades e meus principais talentos? Onde e como quero estar em outubro de 2012?
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